第2回 インターン選考対策①：ES～1次面接

ご登録ありがとうございます。ここから先は勇気を持って一歩踏み出した方だけが手に入れられる内容です。私が持っている伊藤忠攻略ノウハウを全て詰め込んでいます。あなたの内定を確実なものにするための貴重な情報が満載なので、ぜひ独り占めして伊藤忠の選考を無双してください。

それでは早速、インターン選考から話を進めていきましょう。

インターン概要

伊藤忠商事のインターンは外苑前の本社で行われ、24卒までは4Days、25卒から冬に合計2回、いずれも5daysに変更されました。しかし、26卒からはなんと3回の開催に増設されました。

ES・Webテスト・動画選考

インターンの選考フローは上記の通りです。本記事は面接対策をメインにしているものの、ESと録画選考にも軽く触れておきます。

インターン最大の鬼門・1次面接、通過のコツ

Webテスト・動画選考を通過すると、いよいよ面接官との面接に入ります。この1次面接が、伊藤忠のインターン選考における最大の鬼門です。多くの学生がこの1次面接で落ちます。

伊藤忠の面接全体でのポイント

さて、面接の内容に入る前に、伊藤忠の面接でよくある失敗を元に、大きな2つのポイントを示します。

1次面接ではどんな準備をすべきか

さて、前段の面接ポイント解説に熱が入りすぎましたが、いよいよ面接の内容について解説しましょう。 

筆者の体験を通じて

最後に、筆者の1次面接の体験談をお伝えします。筆者の場合、1次面接の面接官は40代の物静かな中堅社員と、同じく落ち着いた雰囲気の若手社員でした。そして、同じ枠で受けたもう1人の学生は、帰国子女でトリリンガル・体育会に所属する女子でした。